Koronavirusdan sonrakı dünya haqqında TOP 5 mif

2024 Müəllif: Seth Attwood | [email protected]. Son dəyişdirildi: 2023-12-16 15:57

“Koronavirus pandemiyasından sonra dünya heç vaxt əvvəlki kimi olmayacaq…” Düşünürük ki, hər kəs bu ifadəni dəfələrlə eşitmişdir. Bəs bunun arxasında nə dayanır və biz həqiqətən sabah yeni reallıqda yaşamağa başlayacağıqmı? Repina Branding agentliyinin təsisçisi və kreativ direktoru Valeria Repina hesab edir ki, əslində post-koronavirus dünyasında dəyişikliklər çox cüzi olacaq.

Son aylar informasiya məkanında pandemiyadan sonra insanların vərdişlərinin necə dəyişəcəyi ilə bağlı çoxlu fikirlər səslənir. Lakin bu fikirlərin əksəriyyəti vəziyyətin bir anlıq təhlili və tələsik nəticələrə əsaslanır. Reallıqda necə yaşayacağımızı və dünyanın bizə deyildiyi qədər dəyişib-dəyişməyəcəyini anlamaq üçün 5 əsas proqnozu ətraflı təhlil etmək istəyirəm.

Mif sayı 1. Şirkətlər tamamilə uzaqdan işə keçəcək

Bəzi şirkətlərin nümayəndələri distant işə keçdikdən sonra bizneslərinin səmərəliliyinin nəinki zərər görmədiyini, həm də yeni səviyyəyə yüksəldiyini bildiriblər.

Ancaq bu medalın mənfi tərəfi var. Pandemiya dövrünü hərbi səfərbərlik vəziyyəti ilə müqayisə etmək olar. İşçilər işlərini itirməkdən və evlərini tərk etməkdən qorxurlar. Onlar sözün əsl mənasında mənzillərinə qapanıblar, işdən başqa heç nələri qalmayıb. Bunu, məsələn, NordVPN şirkətinin məlumatları sübut edir. Onların araşdırmasına görə, özünü təcrid edərkən evdən işləmək insanları buna daha çox vaxt ayırmağa vadar edib. ABŞ və Avropada işçilər iş gününə iki-üç saat əlavə edirlər. Düşünürəm ki, Rusiya da istisna deyil. Ancaq inanıram ki, böhran bitəndən sonra uzaqdan işləməyi çox sevən şirkət sahiblərinin eyforiyası tədricən keçəcək.

Təcrübə göstərir ki, yalnız bəzi sahələrdə biznes öz komandaları ilə ofislərdən və ya kovorkinq məkanlarından kənarda daim işləməyə hazırdır. Nümunə olaraq, uzaqdan işləmək üçün Basecamp platformasını yaradan 37Signals-ı göstərə bilərəm. Onların bütün komandası əvvəldən uzaq idi və bu, onların brendinin DNT-sinə daxil edilmişdir.

Ancaq bu cür şirkətlər kifayət qədər təcrid olunmuş və yalnız müəyyən sahələrdə işləyirlər. Belə bir apriori nümunə gələcəyin əlaməti ola bilməz. Komandanı evdə qoyub, əksər biznes nümayəndələri gələcəkdə komanda ruhunun pisləşməsi, işçilərin aşağı motivasiyası və onların peşəkar deqradasiyası kimi problemlərlə üzləşəcəklər. Bu, düzgün atmosferin yaradıldığı rahat, işıqlı ofislərə geri çəkilməyə səbəb olacaq. İş yerlərinin təşkili (onları evdə qurmaq çox çətindir), interyerlərin brendləşdirilməsi və ofis infrastrukturunun yaradılması tendensiyası davam edəcək. Bir sözlə, insanların işə gəlib orada vaxt keçirmək istəyinə səbəb olan hər şeydə bir tendensiya var.

Mif sayı 2. Alış-veriş tamamilə onlayn olacaq

Bəzi onlayn şirkətlərin böyüməsi həqiqətən də davam edəcək, lakin bu, indiki şirkətdən xeyli aşağı olacaq. İndi e-ticarət seqmentindəki biznes öz imkanlarını artırdı, lakin pandemiyanın bitməsindən sonra onlara daha çox tələbat olmayacaq.

İndi insanlar real həyatı əvəz edən onlayn vasitələrdən istifadə edirlər, lakin bazara getmək, öz əlləri ilə təzə otlar seçmək, dostları ilə bir restoranda nahar etmək imkanı olan kimi - hər şeyi reallıqda edin və şəkillərə klikləməyin, onlar online haqqında tez unudacaqlar və tarazlıq dünyaya gələcək.

Artıq birjanın nə qədər sürətlə dəyişdiyinə diqqət yetirərək, bu tendensiyaları izləyə bilərsiniz. Məsələn, Zoom Video Communications Inc şirkəti: onun aktivləri, gözlənildiyi kimi, pandemiya zamanı qalxdı və indi onlar düşməyə başlayıb. Artıq mayın 27-də CNBC-nin məlumatına görə, Zoom video xidmətinin səhmlərinin dəyəri 8,5% ucuzlaşıb. Eyni şey Amazon və Netflix ilə də baş verdi. İqtisadiyyat yüksəldikcə investorlar diqqətlərini digər sənaye sahələrinə yönəldirlər. Bu isə insanların sonsuz onlayn və süni həyatdan bezdiyini göstərir.

Mif sayı 3. Əyləncə formatı dəyişəcək

Hesab olunur ki, onlayn konsertlər, onlayn barlar və onlayn əyləncənin digər formaları bütün insanların həyatında kök salacaq. Bəlkə də belə olacaq, ancaq qismən. The New York Times-da Nelly Bowles-in bu yaxınlarda dərc olunan məqaləsi gündəlik həyatda rəqəmsal istehlakın necə yoxsulluğun əlamətinə çevrilməsindən bəhs edir. Daha bir yeni reallıq gəlir, burada dəbdəbəli mallar kateqoriyasına qadjetlər və texnologiyalar daxil deyil, canlı insan ünsiyyəti var.

Ekranda əks olunan istənilən fəaliyyət ucuzlaşır. Eyni zamanda, smartfon və planşetlərin özləri də ucuzlaşır.

"Restoranlarda, hava limanlarında, ictimai məkanlarda və qurumlarda yerləşdirilən elektronika işçi heyətin xərclərinə əhəmiyyətli dərəcədə qənaət edir, xərcləri azaldır və xidmət sənayesini anonimləşdirir" dedi Bowles məqaləsində.

Bununla belə, elektron cihazların yanında iki saatdan çox vaxt keçirən 11 000 məktəblinin beyin araşdırmalarından əldə edilən məlumatlar göstərdi ki, onların düşünmə qabiliyyəti şəxsən ünsiyyət qurmağa öyrəşmiş həmyaşıdları ilə müqayisədə əhəmiyyətli dərəcədə azalıb. Müəllif, həmçinin böyüklərdəki depressiv vəziyyətlərin görünüşünün rəqəmsal cihazlarla işləmə tezliyindən asılılığını müəyyən edən bir araşdırmaya istinad edir.

Beləliklə, rəqəmsal əyləncədən çox canlı ünsiyyət və canlı yüksək statusun əlamətinə çevrilir. Cəmiyyətin təhsilli təbəqələri daha tez-tez özləri üçün rəqəmsal detoks təşkil edəcək, açıq hava fəaliyyətlərinə, səyahətlərə və yaxınlarınızla ünsiyyətə vaxt ayıracaqlar. Brendlər müştəri təcrübəsini daha insani edəcək.

Mif sayı 4. Onlayn təhsil canlı öyrənmə ilə rəqabət aparacaq

Bu, dərin yanlış təsəvvürdür, çünki onlayn təlim xüsusi bacarıqların tətbiqinə yönəlib və bir qayda olaraq, bu bacarıqlar rəqəmsal mühitlə əlaqələndirilir. Onlayn olaraq siz SMM mütəxəssisinin işi haqqında bilik əldə edə, ingilis dili səviyyəsini yüksəldə bilərsiniz, lakin hələ də tam hüquqlu təhsil ala bilmirsiniz, yəni həkim, memar və ya musiqiçi olmaq mümkün deyil.

Onlayn təhsil isə tez-tez bir növ sakitləşdirici həb olur, o zaman ki, insan həqiqətən nəsə etdiyini özünə ilhamlandırır. İnsanlar tez-tez ucuz olduğu üçün onlayn kursları alırlar, lakin bu cür təlimləri bitirən insanların faizinə baxsanız, o qədər də yüksək deyil. Sülh dövründə Harvardda bir araşdırma apardı ki, orta hesabla ilkin olaraq onlayn kurslarına qeydiyyatdan keçən tələbələrin yalnız 6%-i sertifikat alır.

Əlavə etmək istəyirəm ki, bütün növ onlayn kurslara marağın artması indi insanların boş vaxtlarının çox olması ilə bağlıdır. Onlayn təhsil öz yerindədir və heç vaxt canlı öyrənmə ilə rəqabət aparmayacaq.

Mif sayı 5. Əksər şirkətlər rəqəmsallaşacaq

Uzaq rejimdə məcburi iş şirkətləri mümkün qədər çox prosesi onlayn rejimdə keçirməyə və avtomatlaşdırmanı aktiv şəkildə həyata keçirməyə məcbur etdi. Bununla belə, rəqəmsal alətlərdən istifadə rəqəmsal transformasiyaya bərabər deyil və bir çox şirkət səyahətin yarısında köhnə təcrübələrə qayıdacaq.

Məncə, böhranın əhəmiyyəti və faydası rəqəmsal müstəviyə keçiddə deyil, bazarın və iqtisadiyyatın bərpasındadır. Dəyişməyə hazır olan, insan siması olan brendlər quran və müştəriləri ilə münasibətləri inkişaf etdirən, məhsulu yenidən quran və bazara bu gün aktual olanı təklif edən şirkətlər sağ qalacaqlar. Böhrandan əvvəl təşkilatla, proseslərin qurulması ilə bağlı problemləri olanlar, sadəcə olaraq, yer üzündən yox olacaqlar.

Yeri gəlmişkən, ötən il Rusiya vətəndaşlarının rəqəmsal savadlılıq indeksi ölçülüb. Belə ki, 14,7% azalıb. Bu o deməkdir ki, biz iqtisadiyyatın tam rəqəmsal transformasiyasından hələ çox uzağıq və ilk növbədə, cəmiyyətin özü buna hazır deyil. Əksəriyyət üçün tam onlayn, rəqəmsallaşmaya keçmək daha uzun çəkir və bunda səhv bir şey yoxdur.